Sabri Topçu, 44 yılı aşkın süredir farklı sektörlerde İnsan Kaynakları yönetimi, organizasyonel gelişim ve liderlik alanlarında önemli bir kariyer inşa etmiştir. 1983 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi (ODTÜ) Ekonomi Bölümü'nden mezun olduktan sonra iş hayatına muhasebe ve insan kaynakları alanlarında adım atmıştır. İlk profesyonel deneyimini Mesa-Mesken Sanayi A.Ş.'de yaşamış, burada finansal yönetim ile insan kaynakları planlamasını nasıl entegre edebileceği konusunda derinlemesine bilgi edinmiştir.

​

Sabri Topçu, 1988 yılında Metiş-Mesa-Mesken San. A.Ş.'deki Libya şantiyesinde Muhasebe Şefi olarak görev almış ve bu deneyim uluslararası iş ortamında çalışma konusunda önemli bir perspektif kazandırmıştır. 1990 yılında Türkiye'ye dönerek Eczacıbaşı Yapı Gereçleri San. ve Tic. A.Ş.'de 20 yıl boyunca çeşitli görevlerde bulunmuş, özellikle Vitra Seramik Grubu ve Artema Armatür Grubu'nda İnsan Kaynakları Müdürü olarak çalışmıştır. Burada, işe alım, performans yönetimi, kariyer planlaması, eğitim ve gelişim gibi alanlarda kapsamlı deneyimler edinmiştir. Ayrıca, Total Kalite Yönetimi (TKY) uygulamalarını geliştirerek şirketin kültürünü güçlendirmiştir.

​

2010 yılında Eczacıbaşı Yapı Gereçleri'nde danışmanlık yapmaya başlamış ve 15.000 çalışanın maaşlarını merkezi bir şekilde toplayan projeyi başarıyla tamamlamıştır. Daha sonra Knauf Insulation A.Ş.'de İnsan Kaynakları Müdürü olarak görev almış ve burada da insan kaynakları politikalarını oluşturmuş, çalışan gelişimi, işe alım ve iş güvenliği konularında başarılı bir yönetim sergilemiştir.

​

2014 yılında Orhan Holding / Teknik Malzeme San. ve Tic. A.Ş.'ye katılmış, burada Faurecia ile ortaklık yapan şirkette insan kaynakları sistemlerini kurmuş ve yönetmiştir. 2023-2024 yıllarında ise Berteks Tekstil A.Ş.'de İnsan Kaynakları Direktörü olarak, şirketin kültürel değişimini sağlayacak bir dizi eğitim programı düzenlemiş ve dijital bir Performans Yönetim Sistemi kurmuştur.

​

Sabri Topçu, İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) alanında 30 yıl boyunca çalışmış ve yasal gerekliliklerin ötesine geçerek yeni standartlar geliştirmiştir. Ayrıca, ISO kalite standartları konusunda derin bilgiye sahiptir ve KAL-DER Eskişehir Şubesi'nin kurucu üyesidir. Total Kalite Yönetimi ve İnsan Kaynakları alanlarında pek çok eğitim vermiş ve denetimlerde bulunmuştur.

​

İleri düzey İngilizce bilgisi ve teknolojiye olan ilgisiyle, Teknik Malzeme San. ve Tic. A.Ş.'de Yetkinlik Bazlı Performans Sistemi'ni dijital ortamda kurarak önemli bir yeniliğe imza atmıştır.

​

Sabri Topçu, kariyerinin her aşamasında değişime açık, yenilikçi ve çözüm odaklı yaklaşımıyla şirketlerin daha verimli, güvenli ve sürdürülebilir bir şekilde ilerlemelerine katkı sağlamıştır. Bugün de edindiği geniş deneyimle hem profesyonel hayatında hem de topluma katkı sağlama adına aktif bir şekilde yoluna devam etmektedir.